Onderwerpen Ontwikkeling

1) Leren en ontwikkelen

Om je functie fit en vitaal uit te voeren, moet je vakbekwaam zijn en blijven. In de zorg staan de ontwikkelingen nooit stil.

Wat kun je zelf doen?

1. Kijk op Leerplein CoCo hoe je ervoor staat. Heb je competenties goed bijgehouden? Zijn er certificaten die binnenkort vervallen? Is er misschien een interessante bijeenkomst waar je je voor in kunt schrijven?
2. Bespreek je ontwikkelwensen met je leidinggevende of met iemand van de afdeling L&O.
3. Vind je iets nog niet terug in het aanbod: leg je suggestie dan voor!

Wat doet Coloriet?
Het Leerplein CoCo beidt allerlei mogelijkheden om te leren en ontwikkelen. Het aanbod is zelf ook in ontwikkeling en wordt steeds groter én breder. We bieden een interne BBL-opleiding aan in samenwerking met ROC Friese Poort. Onze praktijkopleiders en adviseurs staan voor je klaar om ook je ontwikkelwensen te bespreken.

Meer informatie

• Lees de folder “Leren binnen Coloriet” die op alle locaties verspreid is.
• Kijk op Leerplein CoCo bij “Nieuws”.
• Mail naar lerenenontwikkelen@coloriet.nl als je vragen hebt.

2) Loopbaanbegeleiding

Heb jij loopbaanvragen en wil je dit graag met iemand bespreken? Dan kun je gebruik maken van loopbaanbegeleiding.

Loopbaanbegeleiding kan je helpen:

1. Bij het onderzoeken hoe je meer uit je werk kan halen
2. Bij vinden van een nieuwe uitdaging
3. Als je niet meer je eigen functie kunnen uitvoeren

Een loopbaantraject helpt je bij het beantwoorden van vragen als: Wie ben ik? Wat kan ik? Wat wil ik? Wat moet ik doen om daar te komen?

Wat kun je zelf doen?
Beantwoord de volgende vragen eens voor jezelf.

1. Strookt wat jij belangrijk vindt in het leven nog met de omgeving waarin je functioneert?
2. Voel je je nog prettig bij wat je doet?
3. Krijg je energie van je werk?
4. Komen je talenten en kwaliteiten voldoende tot hun recht?

Is het antwoord nee of twijfel je? Dan is het wellicht een goed moment om je te bezinnen, de regie te nemen, vooruit te kijken en stappen te zetten die je brengen waar je wilt zijn. Het is een goed moment om het gesprek aan te gaan met je leidinggevende. Hij of zij kan jou doorverwijzen naar onze interne loopbaancoach.

Wat doet Coloriet?
Coloriet hecht veel waarde aan het kunnen door ontwikkelen van haar medewerkers. Ga hierover het gesprek aan met je leidinggevende en/of HR adviseurs om te bekijken wat hierin de mogelijkheden zijn.

Meer informatie
Neem contact op loopbaanbegeleider Erna Gerrits van Coloriet. Met haar kun je de mogelijkheden bespreken: e.gerrits@coloriet.nl.

3) Waardenprofiel

Werken doe je bij Coloriet zelfstandig en in teamverband. Een team bestaat uit meerdere individuen, met ieder hun eigen overtuigingen en drijfveren. Om daar inzicht in te krijgen gebruiken we het Waardenprofiel, overeenkomstig de Spiral Dynamics® waardesystemen. Iedere nieuwe medewerker vult een vragenlijst in en hij of zij mag de uitkomst delen met het team. Op die manier maken we dynamiek tussen jou als persoon en je collega’s heel inzichtelijk.

Wat kun je zelf doen?

1. Zoek op Google naar ‘waardenprofiel’ of ‘Spiral Dynamics’ om je in te lezen over dit instrument. Na het invullen van de vragenlijst nodigt een collega van HR je uit om de uitkomsten met jou te bespreken.
2. De uitkomst kan de basis zijn voor teamsessies.

Wat doet Coloriet?
Coloriet stelt jou in de gelegenheid om jouw waardenprofiel te maken. Kort na je indiensttreding plannen we dit met je in.

Meer informatie
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem dan contact op met je HR-adviseur.

4) Interne mobiliteit & vacatures

Ben je nieuwsgierig naar mogelijke ontwikkelmogelijkheden binnen (of buiten) Coloriet? Wij bieden goede opleidings- en omscholingsmogelijkheden aan jou en je collega’s. Wat te denken van bijvoorbeeld een goede training ‘on the job’?

Wat kun je zelf doen?
Check regelmatig onze nieuwe vacatures op intranet. Er komen regelmatig leuke banen vrij waar je als medewerker op kunt solliciteren.

Wat doet Coloriet?
Voel je vrij om op vacatures te reageren. Als je er behoefte aan hebt kunnen we ook met je in gesprek over je carrièremogelijkheden. Heb je het al een keer besproken met je leidinggevende?

Meer informatie
Op AFAS Insite vind je de meest recente interne vacatures.